Career Development Workshop

'''数字化学习工作坊''' | 参考：[[Youth Development|青年发展]] / [[Open Education|开放教育]] | 返回：[[首页|工作坊首页]]

==简单观点==

* 不谈钱的话，怎么选择职业，实际上首先是看什么东西让你足够沉迷。


==基本框架==

{|class="wikitable" style="width:90%; height:100px" 
|-
! style="background:#A0E75A; width:12% " | 发展阶段 !! style="background:#A0E75A" | 角色（收入结构）   !! style="background:#A0E75A" | 角色（企业职能）  !! style="background:#A0E75A" | 知识与技能 !! style="background:#A0E75A" | 举例  
|-
| align="center" | 新手     || 工薪族  || 执行者（短期效益） ||  信息收集和处理 || -
|-
| align="center" | 老手     || 自由职业者/项目经理 || 管理者（短期效率） ||  项目管理/知识管理 || -
|- 
| align="center" | 操盘手   || 企业家  || 创新者（长期效益） || 信息分析和项目设计 || -
|-
| align="center" | 幕后推手 || 投资者  || 协调者（长期效率） || 信息整合和传播 || -
|-
| align="center" | '''备注''' || <font color=blue>  从个人收入结构来考虑（参：罗伯特·清崎） || <font color=blue>  从企业发展对人才的需要来考虑（参：伊查克·爱迪思） || <font color=blue> 从数字化学习的角度来考虑 || -
|-
|}

==参考文献==

*[http://blog.sina.com.cn/s/blog_470600c70100024l.html 教育改革：要大力促进职前教育的深化]；
*[http://blog.sina.com.cn/s/blog_470600c7010002vx.html 对罗伯特·清崎“财商”教育的分析]； 
*[http://blog.sina.com.cn/s/blog_470600c7010002m7.html 伊扎克·爱迪斯的企业用人常识]；

==潜在合作方向==

*计算机学院；
*教育技术学院；
*大学就业指导中心；
*大学生电脑爱好者小组；
*大学生职业发展社团；


>>